錯把「期待」當作「標準」

 今日反思學習:錯把「期待」當作「標準」!!!

主管對部屬,常把自己內心對他未來的期待,作為他現在做事的標準和成長的準則。

父母對孩子,總是拿自己心目中理想的角色,作為他當下做人的準則和處事的態度。

兩者都是,未來很好但你現在不好,你不應該是這樣。

不管是對他未來的期待還是理想角色,原本都屬於一種對他的認可和肯定,相信他的能力一定做得到。

但錯把期待當作標準後,卻不知不覺地變成批判和否定。




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